Editorial - ¿Y cómo va tu empleabilidad?

La empleabilidad, según la Organización Internacional del Trabajo (OIT) define la empleabilidad como “las competencias y cualificaciones transferibles que refuerzan la capacidad de las personas para aprovechar las oportunidades de educación y de formación que se les presenten con miras a encontrar y conservar un trabajo decente, progresar en la empresa o al cambiar de empleo y adaptarse a la evolución de la tecnología y de las condiciones del mercado de trabajo”.Los empleos cambian, las actividades y tareas exigidas evolucionan, las habilidades ya no se refieren solo a los cambiantes conocimientos específicos del empleo, sino a un conjunto de atributos necesarios para manejar situaciones de la vida y trabajos de complejidad creciente.

El empleo siempre será parte de tu vida, esencialmente de tu modo de vida, la decisión de emplearte puede ser tan simple como resolver tu problema económico o tan compleja como armar un plan de vida y carrera, con muchas alternativas entre ambos extremos; como resulta obvio la idea de planear en alguna medida te producirá mejores resultados.

De acuerdo con tus gustos e intereses ¿Cuáles son los empleos existentes? ¿Qué buscan los empleadores? , ¿Y tú que ofreces? ¿Son actuales y sólidos tus conocimientos y habilidades técnicas y profesionales ,¿Cómo andas de las siguientes competencias de empleabilidad?: Capacidad para identificar, plantear y resolver problemas, Capacidad de trabajo en equipo, Aprender a aprender es decir usar el aprendizaje de manera estratégica, Capacidad de comunicación incluyendo un segundo idioma, Habilidades para buscar, procesar y analizar información procedente de fuentes diversas, Habilidades interpersonales para relacionarte positivamente con otras personas, Capacidad creativa, Capacidad de motivar y liderear.

La buena noticia es que todas estas habilidades y competencias son transferibles, es decir, se pueden enseñar mediante la capacitación, acércate y platiquemos tenemos una amplia gama de cursos relativos, tanto a las habilidades y competencias duras, como a las  blandas,  y desde luego, podemos diseñarte el curso específico para  tus planes e intereses específicos.