Accoutability se refiere a la conjunción de compromiso, responsabilidad y proactividad en una situación determinada. Aplicar esta cultura representa un enorme beneficio, ya que generamos de inicio a fin, un mayor sentido de pertenencia ante un evento y, al hacerlo, podemos tener mayor consciencia de ello, logrando mejores resultados en el terreno personal y sobre todo organizacional.

El curso permite modificar comportamientos y desarrollar habilidades, sensibilizando al participante sobre las actitudes necesarias que le permitan sumar esfuerzos individuales para lograr una mayor sinergia y alcanzar los objetivos de la organización.

¿Quiénes deben tomar el curso?

Dirigido a supervisores, gerentes o directivos, que requieran alinear equipos de trabajo y tomar decisiones de impacto. Las herramientas que vemos durante el taller son muy efectivas para incrementar los logros y, sobre todo, alcanzar metas en el terreno personal y laboral.

Temario

1. Generales en la organización Cultura organizacional. Factores que afectan el desempeño en los equipos.
2. Accountability Generando una cultura de accountability. Hábitos de productividad y eficiencia. Comportamientos para lograr accountability.
3. Logro de resultados Sinergia y Trabajo en equipo. Dirección de pensamiento.